PARTNER, Head of Academy
VON DER PERSONALLEITERIN ZUR AKADEMIELEITERIN
Iris Wagner bringt eine beeindruckende Karriere im Personalmanagement mit. Nach ihrem Start als kaufmännische Angestellte stieg sie von der Sachbearbeiterin über die Generalistin bis zur Head of HR auf. In einem renommierten Familienunternehmen übernahm sie als Regionalleitung die Personalverantwortung für 10 Werke in 3 europäischen Ländern. Anschließend verantwortete sie als Director HR Management Germany die Personalarbeit für 2.000 Mitarbeitende im Konzern. Seit 2018 ist sie zusätzlich in der Erwachsenenbildung tätig. Sie hat hunderte von Fach- und Führungspositionen besetzt und diverse Digitalisierungsprojekte erfolgreich umgesetzt.
Iris Wagner ist Wirtschaftsjuristin (Master of Laws) und hat darüber hinaus folgende IHK Fort- und Weiterbildungen absolviert: Betriebswirtin, Personalfachkauffrau, Fachkraft für Betriebs- und Arbeitspsychologie, Wirtschaftsmediatorin und Trainerin. Aktuell befindet sie sich im Abschluss ihres zweiten Master-Studiums mit den Schwerpunkten Leadership & Digital Business Transformation sowie Leadership, People & Organisation an der Quadriga Hochschule Berlin. 2018 wurde sie für erfolgreiches Change-Management bei nicko cruises mit dem HR Excellence Award vom „Human Resources Manager" Magazin ausgezeichnet.
Im Januar 2025 wechselte Iris Wagner als Partnerin zu GAIN und verantwortet die hauseigene Akademie. Sie berät Ihre Mandanten in den Bereichen Executive Search, Potenzialanalyse, Change-Management und Digitalisierung. Ihre Branchenexpertise umfasst Maschinenbau, Automobil, Chemie, Papier, Tourismus, ÖPNV und Sicherheitsdienste.